Yokohama 横滨商馆：一位社长带着一群伙计，把明治初年的横滨跑成生意场

一、背景设定：明治初年的横滨

游戏背景设定在明治时代初期。日本重新与西方建立贸易关系，原本安静的渔村横滨一跃成为日本最重要的贸易枢纽。铜与生丝从横滨流出，外国的技术与文化流入，现代化开始在日本扎根，而横滨的商人正站在最前沿。

玩家扮演商人，通过收集贸易商品、学习新技术、发展城市中的商铺与商馆来积累声望。想要找到新生意，就得在横滨的街头奔走、寻找机会。

游戏的日文设计者是林尚志（Hisashi Hayashi），美术由 The Creation Studio 完成，2016年由 OKAZU Brand 首次发行，此后推出过豪华版，2024年又推出了第二版。

支持2到4人，一局约60到90分钟，复杂度在欧式策略游戏中属于中等偏上（BGA 给出的复杂度为3/5）。

二、核心机制：伙计铺路，社长行动

Yokohama 常被归类为工放（worker placement）游戏，但严格来说你只有一个工人——你的社长（president），其余的伙计（assistant）是铺垫工具。

每一回合分两步：

第一步，放置伙计。 二选一：

• 在最多3个不同区域各放1名伙计
• 在同一个区域放2名伙计

第二步，移动社长。 三选一：

• 从手上把社长放进一个有自己伙计、且没有对手社长的区域
• 把社长从当前区域移到另一个区域，沿途经过的每个区域都必须有自己的伙计，终点区域同样要有自己的伙计且没有对手社长
• 把社长收回手中，同时收回任意数量的伙计——但这样就要跳过本回合剩余的主要行动

这个设计的味道很足：伙计总是比社长先到一步，负责预约、安排行程、打点住宿；社长随后才沿着伙计铺好的路线走过去。

三、行动强度：最高5级

社长到达目的地之后，在该区域执行对应行动。行动有多强，取决于你在这个区域的「力量」（power）：

• 社长本人贡献1点
• 每名在该区域的伙计贡献1点
• 你在该区域已建成的每座建筑（商铺、商馆、车站）贡献1点
• 上限为5点

每个区域板块下方都列出了1到5级的奖励，力量越高，收益越好。有些区域要求至少2或3点力量才能获得任何东西。

5级奖励令牌： 如果你执行了一次5点力量的行动，可以拿走该区域上的5点奖励令牌——但每个区域的令牌只有先到者能拿，抢先一步的价值很高。

对手的商馆： 如果某个对手在活动区域有商馆，他会从银行获得1日元。也就是说你的强势行动会给对手带来被动收益，这是游戏中少数直接的互动机制之一。

四、你要在横滨做些什么

收集贸易商品。 铜、生丝、茶、鱼是四种基础资源，开局各持有1个。

接订单。 港口（Port）与码头（Dock）管理板是获取订单卡的地方。订单是把资源换成分数的渠道——任何时候都可以支付订单上列出的资源来完成它并得分。

学技术。 实验室（Laboratory）与研究中心（Research Center）提供技术卡，这些是此后整局游戏都能持续享受的永久能力。

换分。 教堂（Church）与海关（Customs House）负责把资源（尤其是最稀有的进口商品）兑换成分数。使用这两个地方时必须留下一名伙计，这也是触发游戏结束的条件之一。

补货。 职业介绍所（Employment Agency）是拿更多伙计、商铺、商馆的地方。开局手上的数量通常不够用，需要付费从仓库（warehouse）取到手上。

五、附加行动

除了主要行动，回合前后还可以做一些小动作：

• 完成订单（不限次数）：支付订单所需的贸易商品，领取奖励
• 使用外国代理人（每张一次）：技术卡与订单卡上都印有外国国旗，收集到匹配的一对即可获得一名外国佣兵，可以在社长不在场的地点额外执行一次地点行动
• 完成成就（不限次数）：把一名伙计放到成就板上完成对应目标

六、五种结束方式

Yokohama 没有固定的回合数，而是设置了五种结束条件：

1. 有人建完了全部4座商馆
2. 有人建完了全部8间商铺
3. 港口或码头的订单位补不满
4. 教堂与海关板上的伙计累计达到某一数量（人数不同阈值不同）
5. （根据版本）订单卡堆用尽

触发之后，打完当前轮，再加一轮，然后计分。这样保证所有玩家的总回合数相同。

这个设计让玩家对「什么时候结束」有一定控制力——你可以选择在自己领先时推动结束条件。

七、计分

• 教堂与海关板：按多数计分，在上面放更多伙计的人得分更高
• 技术卡：卡面印有分数，此外总分最高者还有额外奖励
• 国旗组合：收集到的国旗套装计分

总分最高者获胜。

八、开局配置

这些元素在开局时随机决定：区域板块的排列、每个区域上的建筑位卡与5点令牌、港口与码头管理板上的初始订单卡、实验室与研究中心上的初始技术卡、以及使用哪些成就卡。

第一轮之前，玩家从2张订单卡中选择1张保留。

开局手上的物资： 1名社长、8名伙计、2间商铺、铜丝茶鱼各1、4日元（先手玩家为3日元）。

仓库里的物资： 12名伙计、6间商铺、4座商馆。

只有手上的物资可以使用；仓库图标（例如职业介绍所）允许你支付费用把物资从仓库取到手上。

九、为什么它值得玩

Yokohama 最出色的地方，是它对工放机制的那一点改动。

传统工放是「每人若干工人，轮流放一个，占据一个位置」。Yokohama 改成「一个社长 + 一群伙计，伙计决定社长能走到哪、行动有多强」。这一个改动带来了三个后果：

其一，路径规划成为核心。 社长只能沿着自己伙计所在的区域移动，因此你放伙计的位置，实际上是在为接下来几回合的移动路线画地图。

其二，伙计的回收节奏变成资源管理的重点。 伙计数量有限，用掉之后要等社长离开该区域才能收回。放得散、收得慢，就容易出现「有钱无处使」的窘境。

其三，建筑既是收益也是杠杆。 在区域里建商铺或商馆，不仅立即带来收益，还会永久提升你在这个区域的力量上限，让后续行动更强。

对已经熟悉农场主、勃艮第、七大奇迹这类经典工放的玩家来说，Yokohama 提供的是同一机制下的一个新鲜视角；对刚接触欧式策略游戏的玩家来说，它的规则结构化程度高、目标清晰，是很好的进阶跳板。